Rss

Nudné výběrové řízení?

Tak takovým již dávno odzvonilo. Ne, nejde o to, že by pohovory, jako takové, dočista zmizeli. Bez nich ani nejde vybrat vhodného uchazeče. Jednoduše dozráli do takového rozměru, že se dělají, jako assessment centre. Vy jako pozorovatel, hodnotitel a výběrce, uchazeči všichni u jednoho stolu. Mnohem modernější a jistější způsob, jak vybrat toho správného na danou pozici. Velice lehce tímto způsobem poznáte, kdo není stvořený pro tým, kdo jak zvládá stresové situace, jak si rozumí s ostatními a další důležité skutečnosti. Na poznání nemáte jen půl hodinu, či méně, ale prakticky celý den.

Tým uchazečů je váš

Říkáte, že nevíte, jak na assessment centre? Žádné obavy. Všechno je jednou poprvé, a i vy jako firma, či jednotlivec se na tento způsob výběru zaměstnanců musíte profesionálně připravit. Svoje zkušenosti, vědomosti a postřehy vám předá tým zkušených lektorů z agentury MotivP. Působí nejen u nás, ale například i na Slovensku. Díky jejich kurzům již spousta pozorovatelů vybrala ty pravé uchazeče pro svoji firmu. Naučte se vybírat, i vy.